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滑县生活网 发布于2015-11-30 08:00 33 次浏览 0 位用户参与讨论 [复制链接]
一是强化组织领导。按照《滑县2015年度大学生村干部考核方案》要求,结合该镇实际,研究制定具体考核方案,将全镇分为6个考核小组,分别由6名班子成员担任考核组组长,具体负责大学生村干部考核工作。
二是严格标准程序。严格按照上级文件要求,坚持实事求是、客观公正的原则,通过采取个人述职、民主测评、座谈了解、实地查看等形式,准确评价大学生村干部工作实绩。
三是确保取得实效。镇党委在充分听取考核组意见的基础上,结合日常工作表现,从政治观念、工作能力、带头致富能力、团结意识、群众观念等方面,对全镇31名大学生村干部按照优秀、称职、基本称职、不称职四个等次进行评定。
四是强化监督管理。考核过程由镇纪委进行全程监督,确保考核工作实事求是、客观公正。如发现考核情况与被考核对象实际情况不符,将查明原因,追究考核组人员的相关责任。
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